назад

Пільги та гарантії захисту трудових прав жінок та матерів в Україні

До Дня матері, який в Україні офіційно відзначається з 2000 року у другу неділю травня, вийшов черговий випуск подкасту «Юриспруденція у звуці». Про правові аспекти захисту прав жінок та матерів в Україні розповіла Анастасія Садигова – головний спеціаліст Високопільського бюро правової допомоги,  яке є структурним підрозділом Бериславського місцевого центру з надання БВПД.

Нагадавши працюючим жінкам, які виховують дітей або тільки це планують, про певні пільги та гарантії захисту трудових прав, Анастасія Садигова акцентувала увагу на таких питаннях:

  • Як забезпечується рівність прав жінок і чоловіків?
  • Чи передбачені спеціальні норми, що встановлюють гарантії при прийнятті на роботу, заборону на звільнення, для працюючих жінок?
  • Чи допускається залучення жінок до робіт у нічний час?
  • Чи завжди роботодавець дотримується статті 184 Кодексу законів про працю України щодо заборони відмовляти жінкам у прийнятті на роботу і знижуванні  їм заробітної  плати з мотивів, пов’язаних із вагітністю або наявністю дітей віком до трьох років, а одиноким матерям – за наявністю дитини віком до 14 років або дитини з інвалідністю?
  • Чи можна залучати до робіт у нічний час, надурочних робіт і робіт у вихідні дні чи направляти у відрядження вагітних жінок і жінок, що мають дітей віком до трьох років?
  • Чи встановлюється випробування при прийнятті на роботу вагітних жінок та  одиноких матерів?
  • Чи можуть вагітні жінки та жінки, які мають дітей до 14 років або дітей з інвалідністю, отримати санаторні путівки безкоштовно або на пільгових умовах?

Слухайте консультацію юриста і дізнавайтесь про свої права.